„Altenpflege führen Klar, stark, ausgeglichen“ Führungskräfte in der Altenpflege (Wohnbereichsleitungen und Pflegedienstleitungen) WBL und PDL lernen, ihre Führungsrolle wirksam und gesund auszugestalten – mit mehr Klarheit, Balance und Gelassenheit im anspruchsvollen Pflegealltag. Tag 1 – Führung im Alltag der Altenpflege Rolle und Verantwortlichkeiten von WBL/PDL klar gestalten Praxisnahe Führungsstrategien für Wohnbereiche und Pflege-Teams Wertschätzende Kommunikation mit Mitarbeitenden und Angehörigen Umgang mit schwierigen Situationen, z. B. Konflikte im Team oder mit Bewohner*innen Tag 2 – Balance und Handlungsfähigkeit sichern Stressfaktoren in der Altenpflege erkennen und gezielt managen Resilienz und Selbstfürsorge im Leitungsalltag der Pflege Motivation und Bindung des Pflegepersonals stärken Praxisübungen: [...]

Zielgruppe sind alle Frauen im Gesundheitswesen: die ihre Selbstführung, innere Stabilität und berufliche Wirksamkeit stärken möchten. Ziel: Die Seminarreihe unterstützt Frauen im Gesundheitswesen dabei, ihre berufliche Rolle bewusster zu gestalten, Belastungsmuster frühzeitig zu erkennen, innere Klarheit zu gewinnen und souverän, gesund und wirksam zu handeln. Im Mittelpunkt stehen Selbstführung, psychische Gesundheit, Prävention und nachhaltige berufliche Handlungsfähigkeit. Inhalte/Kompetenzen: Reflexion der eigenen beruflichen Rolle und Identität Erkennen von Belastungsmustern, inneren Antreibern und Stresssignalen Stärkung von Selbstwahrnehmung, Selbststeuerung und innerer Stabilität Bewusster Umgang mit Verantwortung, Erwartungsdruck und Komplexität Klärung persönlicher Stärken, Potenziale, Werte und Grenzen Vereinbarkeit von Beruf, Leben und persönlicher Gesundheit [...]